Współczesne CV ma formę blokową i nie jest tworzone jak szkole wypracowanie. Powszechnie przyjmuje się, że Curriculum Vitae nie powinno przekroczyć dwóch stron formatu A4 i bezwzględnie powinno być napisane na komputerze.
Ogólna zasada co do długości Curriculum Vitae jest następująca:
- dla absolwenta oraz osoby z krótkim doświadczeniem zawodowym – 1 strona
- dla kandydata o dłuższym stażu pracy – 2 strony
- 3 strony dopuszczalne są w szczególnych przypadkach kandydata mającego długą listę osiągnięć odpowiednich do oferowanego stanowiska
Bez względu na wybrany schemat, we wszystkich tego typu dokumentach muszą się pojawić następujące dane:
- dane personalne (imię i nazwisko),
- dane kontaktowe,
- informacja o wykształceniu i odbytych kursach,
- obecnie zajmowane stanowisko wraz z zakresem podstawowych obowiązków,
- poprzednio zajmowane stanowisko,
- umiejętności dodatkowe (prawo jazdy, znajomość języków obcych)
Coraz częściej odchodzi się od prezentowania w Curriculum Vitae niewiele wnoszących informacji na temat: zainteresowań (chyba, że naprawdę mamy jakąś pasję), stanu cywilnego i cech osobowości. Nie ma też wymogu wpisywania w nagłówku tytułu dokumentu: Curriculum Vitae.
Kolejność prezentowanych informacji będzie zależna od typu dokumentu, jaki wybierzemy w zależności od celu jaki nami kieruje oraz doświadczenia zawodowego, jakim dysponujemy.
Rodzaje Curriculum Vitae:
- CV chronologiczne
- CV funkcjonalne
- Skill CV
- Success CV
- CV europejskie